機器送到村民家 工作生活兩不誤

2015-07-09 15:48   來源:開州日報     編輯:楊剛  評論0人參與

機器送到村民家 工作生活兩不誤

潤江羊絨妙招化解“用工難”

  本報記者 向萍

  重慶潤江羊絨制品有限公司(簡稱潤江羊絨)是最早在我縣安家落戶的合資企業,6年來,該企業發展良好,有著做不完的訂單。近日,記者來到該企業采訪時,發現每個車間的生產工序環環相扣,工人正有條不紊地進行加工生產,處處一片繁忙景象。

  遭遇“用工難”,部門齊幫助

  “在開縣這幾年,我深深感受到縣政府及有關部門對企業的關懷和大力支持。”總經理彭小月從建廠到現在一直在開縣工作,身為外地人的她,見證了企業的發展壯大史。

  潤江羊絨屬于勞動密集型企業,需要的工人較多,且大多數需要女 工。一段時間,由于多種原因,企業曾遭遇“用工難”問題。特別是在2013年底,廠里的女工陸續走了不少。彭小月看在眼里,急在心上,先后多次深入工人中 了解情況,發現工人離去的原因大致有兩方面:一是新生代農民,不安心在本地上班,想外出闖天下;二是40歲左右的女工,要回家照顧老小,不得已離開。

  “其實我們公司的待遇不錯,食宿免費,工資也不低,不應該留不住人啊。”彭小月焦急不安,想方設法招工人。

  遇到困難,縣級各部門成了企業“娘家人”,他們紛紛幫忙解困,不但免費在電視臺滾動播放招工廣告,縣就業局、縣經信委、縣工業園區等部門利用鄉鎮趕集天散發招工宣傳單,為企業招兵買馬。

  “企業招不齊工人,很多部門都來給我們出點子,這太讓我感動了。”彭小月表示。

  機器送下鄉,家里來上班

  通過一系列招工宣傳,吸引了不少來自鄉鎮的務工人員,這在一定程度上緩解了“用工難”,但要保持工人的長期穩定,確實需要不斷動腦筋。

  2014年,在縣級各部門的幫助下,潤江羊絨采取新舉措,將縫盤機搬到員工家去。這樣一來,員工可以一邊照顧家庭一邊上班,不受時間地點的局限。

  大德鎮的謝守春早年在廣東制衣廠打工,4年前回到家鄉進了潤江羊絨工作,可是為了照顧兩個孩子讀書,她曾想放棄在城里上班。

  “現在好了,我可以一邊照顧孩子,一邊在家里上班。”每天一早送完孩子上學,謝守春就在家里進行“套口”這一工序。

  在大德鎮像謝守春這樣的女工有80多人,潤江羊絨把縫盤機搬到她們家里,實現部分工序分散勞作。

  “‘套口’是一項手工活,比較輕松。”謝守春告訴記者,她在家里打工每月能掙3000元左右,非常開心。

  目前潤江羊絨在九龍山鎮、臨江鎮、大德鎮等地實行了“送機下鄉”模式,全縣有160多臺縫盤機送到員工家里,這些外發加工活計,每年可生產服裝50萬件以上。

  創新迸活力,發展加速度

  幾年來,潤江羊絨不斷轉換思路,從粗放型經營模式朝現代化企業管理模式逐步轉變,促進企業規模化、規范化發展。同時,公司創新不斷,每年都有數十款新品上市,搶占美國、南非大市場。

  “可以說,我們公司有做不完的訂單。”彭小月笑容里帶著幾分欣慰和自豪。

  “下一步,我們還準備把橫機也搬到鄉下去,把技術人員下派到村,力爭達到‘原材料交出去,成品收回來’的目標,利用村里的閑散勞動力來保證我們的用工。”彭小月說,今年他們的自營出口目標爭取達到1500萬美元。

  企業小檔案

  重慶潤江羊絨制品有限公司2009年2月正式投產,注冊資本500萬美元,項目總投資7000萬元。公司主要生產各類中高檔棉、麻、毛、絲、絨針織服裝,產品銷往歐美、南非等多個國家和地區。

  公司的產品研發能力、生產設備、技術水平在同行業中處于領先地位,被重慶市評為“重慶市百戶成長之星”企業。2014年度實際生產量450萬件/套,實際出口1200萬美元,現有員工376名。

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